Na Frýdlantsku vznikne až 50 nových pracovních míst pro lidi se zdravotním postižením
Pod záštitou hejtmana Libereckého kraje Martina Půty se uskutečnilo odborné setkání pořádané společností FILIPA na téma tvorby nových pracovních příležitostí pro lidi se zdravotním postižením v Libereckém kraji. Tato iniciativa reflektuje dlouhodobou snahu společnosti FILIPA o rozvoj sociálně odpovědného podnikání a podporu inkluzivního zaměstnávání.
Společnost FILIPA zorganizovala setkání v návaznosti na svůj záměr vytvořit na Frýdlantsku smysluplné pracovní příležitosti právě pro osoby se zdravotním postižením. Cílem setkání bylo posílení spolupráce s představiteli Libereckého kraje, místních samospráv, Úřadu práce Libereckého kraje a firem, které v regionu působí.
„Jsem rád za každou aktivitu, díky které dostanou hendikepovaní lidé možnost pracovat. Zapojení se do každodenní činnosti je důležitou součástí aktivního života, který nabízí rozvoj nejen pracujícím, ale následně prospívá i městu, regionu a kraji, ve kterém sociálně odpovědné podnikání působí. Liberecký kraj tento směr spolupráce dlouhodobě podporuje a je otevřen dalším možnostem propojení společenské odpovědnosti a podnikání napříč celým krajem,“ uvedl hejtman Libereckého kraje Martin Půta.
Nový provoz divize FILIPA Integra, která se specializuje na efektivní integraci osob se zdravotním postižením do výrobních procesů, by měl být otevřen do poloviny roku 2025 a nabídnout až 50 nových pracovních míst. Mezi zvažovanými lokalitami jsou města Frýdlant a Nové Město pod Smrkem.
„Aktuálně jednáme s potenciálními obchodními partnery a hledáme nejvhodnější lokalitu. Uvažujeme i o možnosti otevřít provozy v obou městech, abychom byli našim zaměstnancům co nejblíže. Vše ale závisí na dostupných příležitostech a potřebách trhu,“ vysvětlil Leoš Vrbata, majitel společnosti FILIPA.
O problematice zaměstnanosti v Libereckém kraji, zejména o překážkách, které musí lidé se zdravotním postižením překonávat, na setkání hovořila také ředitelka sekce Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci, Kateřina Sadílková: „Osoby se zdravotním postižením představují skupinu uchazečů, která zpravidla nemá problém s motivací zapojit se do pracovního procesu. ÚP ČR se snaží skrze dostupné nástroje APZ komplexně pomoci našim klientům a zároveň podpořit zaměstnavatele při zřizování vhodných pracovních míst, která odpovídají specifickým potřebám OZP. A právě chybějící nabídka volných míst, která jsou svojí věcnou náplní, možnostmi na pracovišti a fyzickými nároky pro OZP vhodná, představují při snahách o větší aktivizaci OZP na trhu práce největší problém.“
Závěrem vyjádřil Leoš Vrbata poděkování všem zúčastněným: „Nesmírně si vážíme toho, že pan hejtman převzal nad akcí záštitu a že se aktivně zajímá o problematiku zaměstnávání osob se zdravotním postižením. Děkujeme také Úřadu práce za jeho součinnost, která nám umožňuje vytvářet smysluplná pracovní místa pro lidi, kteří se na volném trhu práce uplatňují bohužel jen obtížně.“
O společnosti
FILIPA je logistická a výrobní společnost působící napříč celou Českou republikou. Díky své dlouhodobé podpoře zaměstnávání osob se zdravotním postižením se řadí mezi dominantní zaměstnavatele této skupiny lidí v tuzemsku. Misí společnosti je účinná integrace osob s hendikepem do moderních logistických procesů s cílem vytvářet pozitivní přidanou hodnotu jak zaměstnancům, tak zákazníkům. Jako jedna z mála českých společností rovněž disponuje institutem firemního ombudsmana, jehož cílem je vytvářet přátelské a tolerantní pracovní prostředí a zlepšovat firemní kulturu.
